Principales errores cuando se llega a cargos gerenciales
Llegar a un cargo gerencial es motivo de gran satisfacción y orgullo para la mayoría de las personas, de alguna manera es la “retribución” al trabajo bien hecho, al conocimiento del negocio alcanzado y al desarrollo de competencias que te habilitan para hacerte responsable del crecimiento de la organización y desarrollo de la empresa. En […]
Claves para descubrir a un verdadero líder
Sin duda, un buen líder es fundamental para su equipo de trabajo y más en estos tiempos en el que todo se ha dificultado por la situación que vivimos. Descubrir si estamos bien liderados es un acto que nos llena de satisfacción y gratitud, y que al mismo tiempo nos motiva a ser mejores a […]
Gerenciar cuando el futuro es incierto
Hace algunos días leí un interesante articulo en Harvard Business Review en el que su autora analizaba varios factores a considerar cuando el futuro se presenta incierto, y diriges un equipo o formas parte de uno. Me detuve en el titulo del artículo y pensé ¿hay algún momento en que el futuro no sea incierto?, […]
Aparentar certeza en medio de la incertidumbre ¿El rol de Gestión Humana?
Incluso antes de la pandemia convivíamos con la incertidumbre. Sólo que no la sentíamos. Las enfermedades fatales siempre han estado presentes, pero las percibíamos tan poco probables o incluso manejables, que nos regocijábamos en un falso sentido de estabilidad y certeza. El Covid -19 nos haló de manera violenta de nuestra calientita zona de protección […]
Un líder a la altura de la virtualidad
Durante estos días de aislamiento preventivo en el que todos hemos sido retados por la vida a modificar nuestros hábitos tanto a nivel personal como profesional, el ejercicio del liderazgo no ha sido la excepción. En mi caso particular, atendiendo a diferentes líderes en sesiones de Coaching, me he encontrado con que las preguntas más […]